3月2日下午，清远科技的17名在松江九亭金地广场营销部办公点滞留过的员工全部召回，等待核酸检测。接到通知后，他们迅速赶往办公室，却不知这一来竟要封控四天四夜。没有食物、没有生活用品，更没有心理准备。原本以为无趣躺平的隔离日子，竟和同事们过出了不一样的难忘回忆。

因为是紧急通知，所有人都没有想到是封控式闭环管理。疫情初期，很多人都会有些不知所措，且没有安全感。正当大家犯愁晚上吃什么、睡哪里时，公司总经理、副总经理等高层连夜为封控员工送来了点心、水果、饮料等各种食物，被子、被褥、毛毯、折叠椅等生活用品。由于整栋楼15层包括地下2层都是封闭式，所以总经理承诺在隔离封控期间员工的饮食由公司负责采购配送。公司财务总监苏贤禄和工会主席刘天玺、品控主管吉勇等分别在第二天和第三天下班后驱车从金山区枫泾镇连夜赶到九亭金地广场给封控人员进行物资的补充。另外，生活必须品方面同事们相互协调，互通有无、一起分享。同事们把厚点的被褥和结实的折叠床主动让给身体不好的同事。大家互相帮助，苦中作乐，充满了浓浓的爱意和温暖。

17名同事，因为大部分员工都是营销人员，此时不能出去拜访客户展开工作了，只能待在办公室。大家一边等着解封，一边也谋划着做点什么。公司党支部书记李华维也正好和他们一起闭环管理，他提议，把清远课堂开起来，封控的时间里大家学点业务知识。清远课堂是2020年疫情爆发开始，清远管业自创的培训品牌，居家隔离的时候，清远课堂就是线上点单式教学方式，平时就可以作为线下培训课堂。李书记就按照两天时间，并结合封控人员特点编排了课程，由他亲自进行“企业实力、技术研发、产品技术、售后服务”等综合课程授课；另外还有几位刚入职的新同事，他们对公司及产品都不熟悉，正好趁着这个机会进行学习，除了李书记的授课内容外，营销部还特地针对性的对他们进行了培训和学习；除此之外，李书记认为爱国主义教育也不可缺少，说来也巧，公司正好新采购了交互式电视机，就封控前几日装上，并且配备了音响功放等功能，所以特别安排了观看红色影片，《长津湖》、《我和我的祖国》以及收看当下正在北京召开的全国“两会”，并学习“两会”精神。被闭环在不算大的办公室里，从未如此热闹过。

隔离不隔爱，停工不停学。这个时期需要大家共同面对，更需以学习来自我提升。抓紧时间，努力学习，用自身的确定来应对外界的不确定。

3月6日下午，金地广场的员工结束了四天四夜的办公室隔离生活。从临时通知就地隔离到解除隔离，他们经历了手足无措、情绪崩溃，但也有相互理解、守望相助。办公室隔离生活让他们共同拥有了一段特殊的回忆。拖着行李走出公司大楼，感觉视野都开阔起来。走在回家的路上，路边的樱花初绽，粉白相簇，大家感慨道：春天，真的来了！